生産性を高めるために働くのに最適な場所はどこですか？答えは、文字通り、壁に背を向けることです。 「忍者プルーフシート」として知られるこのアイデアは、周囲をよく見渡せ、後ろから忍び寄る人がいないと安心できるときに、最も快適で生産性が高いというものです。
それによると の記事 心理学の世界 リリー・ベルンハイマー、 私たちの形 、彼女は「私たちは実際に私たちの仕事にもっと集中でき、忍者に強い座席で認知能力の向上を示すことができます」と述べています。
あなたはおそらく関係することができます-誰かが彼らの後ろに潜んでいるという感覚を好む人は誰もいません、そして私は彼らの上を気づかれずに歩いている誰かに驚かされるのが好きな人に会ったことがありません。そのため、壁に背を向けるだけでなく、窓の外を眺めるだけでなく、近づいてくるものに目を光らせておく傾向があります。
確かに、私たちは洞窟の後ろで身をかがめて、後ろからクマやライオンに襲われるのを防ぐために、長い間引っ越してきました。しかし、人間として、私たちの周囲を制御し、潜在的な脅威（または気を散らすものさえ）を監視したいという願望は残っており、私たちの働き方に実際の影響を及ぼします。
地理学者のジェイ・アップルトンの仕事を引用して、バーンハイマーは「これらの進化の好みは、人間が歴史的に定住のために選択した環境を決定する主要な要因でした」と述べています。
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バーンハイマー氏はまた、同様の調査によると、「快適な視界のある労働者は、視界のない労働者よりも6〜12パーセント生産性が高いことがわかった」と述べています。もちろん、窓の外の完璧な景色を望む壁に背を向けた机を備えたオフィスを建設することは現実的ではありません。しかし実際には、ほとんどの労働者は一方を他方よりも強く好みます。
それでも、特に広大なオープンスペースの真ん中に机とテーブルが配置されたオープンフロアプランでオールインすることを考えている場合は、ここにあなたのビジネスのための本当の教訓があります。チームの生産性を高める方法について考えるとき、次の点に注意してください。
誰もが同じように働くわけではありません。
1つの形式のワークスペースがすべての人に役立つと想定するのではなく、チームが最も快適で仕事を遂行できるようにするものに注意を払ってください。一部の人々は壁に座っている隅やプライベートエリアでよりよく働く一方で、他の人々は窓の近くで繁栄するという事実を考慮してください。
Bernheimerは、オフィスで両方のタイプの好みに対応するために、設計者はスペースの資産を活用するようにワークステーションをレイアウトする必要があると私に言いました。壁や仕切りに背を向けて座席を配置するものと、最適な窓の景色が見えるように配置するものを配置することで、さまざまな作業スタイルに対応します。
また、さまざまなオプションがあり、それぞれが完全に受け入れられることをチームに伝えることによって、人々が好みに基づいて異なる働きをするという事実を正規化します。そうすれば、誰もが同じ設定をしているとは限らない理由がわからない場合でも、懸念や問題が発生することはありません。
チームが最も効果的なものを選択できるようにします。
私は個人的に「ホットデスク」のファンではありません。誰もワークスペースを割り当てられておらず、毎日最も効果的なものを見つけるだけですが、人々が自分の好みに基づいて選択できるようにするための言い方があります。それが本当に意味するのは、チームの好みや個性に合ったシステムを作成することです。
たとえば、全員が「割り当てられた」ワークスペースを持っている場合でも、個人に自分が最も効果的に機能する方法を教えてもらい、それらのニーズを満たすためにさまざまなオプションを作成します。つまり、オープンスペース、プライベートカビ、リビングルームスペース、会議エリアを組み合わせて、人々が最も快適な場所で自由に仕事ができるようにすることを意味します。
ジェフリー・アレンドの身長
部屋の後ろに座ることは反社会的ではありません。
私はあなたが出会うであろう最も外向的な人々の一人です、私は約束します。しかし、私は内向的です。つまり、人との関わりやコラボレーションは大好きですが、それは私を疲れさせ、仕事に取り掛かるときは、注目と集中の中心から遠く離れて座りたいということです。
部屋の端に腰を下ろして座る場所をいつも見つけます。これは、コーヒーショップ、レストラン、空港、およびオフィスに当てはまります。あなたはまだ私に近づいて会話をすることができます、あなたはただ忍者のように私の後ろに忍び寄ることができません。
