親は子供が成功することを望んでいます。それで、トニー・ロビンズが子育てのアドバイスをしているのを見て、気を付けました。
ロビンズは、これまでで最も成功したモチベーショナルスピーカーおよびリーダーシップコーチの1人であり、最高経営責任者を擁しています。 彼に年間100万ドル以上支払う マンツーマンのコーチングに。彼は毎年200日以上売り切れイベントを運営しており（チケットの価格は4桁の範囲にまで及んでいます）、その中で彼はいくつかのナンバーワンのベストセラー本の著者です。 お金：ゲームをマスターする (2014)、および彼の 1991 年の大ベストセラー、 内なる巨人を目覚めさせる .
しかし、ロビンズの個人的な物語について何か知っているなら、彼の子供時代はかなり荒れていたことを知っているかもしれません.彼の両親は彼が7歳のときに離婚しました.お金は常にタイトでした。彼は母親と一緒に育った 説明されている人 虐待的なアルコール依存症やピルの使用者として、さらに一連の継父や父親の姿として。
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ロビンズは、母親がナイフで家から追い出した後、17歳のときに家族と別れたと伝えられています。彼は自分を支えるために用務員としての仕事を得ましたが、最終的には1980年代に自助の第一人者ジム・ローンとつながりました。その後、彼は自分の本やプログラムに取り組み始め、大成功を収めました。
Inc.com は最近、息子の Jariek Robbins もモチベーショナル スピーカーおよびパフォーマンス コーチとして成功している Robbins に、子供を起業家に育てるための最善の考えを尋ねました。より広く、彼は彼らが成功を達成するのを助けるために、両親は彼らが達成するのを助ける方法で彼らの子供と話すべきであるとアドバイスしました 成長マインドセット .
成長の考え方。
ロビンズは、子供たちをほめるとき、重要なのは、「子供たちがどれほど完璧で、どれほど美しいか、どれほど頭がよく、どれほどユニークで特別かを子供たちに言わないこと」だと言います。代わりに、次のことに焦点を当てた賞賛と激励を提供します。 問題を克服するために彼らが費やす努力 --'粘り強さ、決意、常にアプローチを柔軟にする'。
確かに、ロビンズはこの提案をした最初の人ではありません。彼が Inc.com に語ったように、彼のアドバイスはスタンフォード大学の心理学者、キャロル・ドウェックの研究に基づいています。要するに、 成長マインドセット おそらく、その反対との関係で考えると、最も理解しやすいでしょう。 固定観念 .
名前が示すように、固定された考え方は、人間の達成が主に生来の贈り物に基づいていることを前提とする信念体系です。その結果、固定的な考え方を持つ人は、努力や決意、あるいは適切なタイミングで適切な場所にいるためだけに働くことによって果たされる役割を軽視する傾向があります。
しかし、成長の考え方を持つ人は、人間の達成能力ははるかに順応性があり、制御可能であるという信念を内面化しました。これは、時間の経過とともに知性と問題解決能力を向上させることができることを意味し、勤勉、決意、忍耐は少なくとも先天的な能力と同じくらい重要です。
開発への信念を発展させる。
ドウェックの作品について書くたびに、固定された考え方を内面化するために育てられたことに気付いた大人からコメントやメールが届きます。場合によっては、彼らはそれを克服するために人生の後半で働いてきました。また、これらの概念に初めて遭遇したように見えることもあります。そして、物事の見方を変えるには遅すぎるのではないかと考えています。
良いニュースは、大人としての考え方を再開発することは確かに可能であるということです。そうは言っても、子供としてこれを教える方がおそらくより効果的です。
ドウェックの最も引用された研究は、中学生と11歳の研究を含みます。 (詳細はこちら .) しかし、彼女の研究によると、1 歳から 3 歳までの子供について話しているときでさえ、親は成長マインドセットを発達させるのに役立つことが示されている.そしてそれは、彼らがどのように課題に取り組み、小学校の初期に成功するかに影響を及ぼします。ドウェックはまた、子供たちを間違った方法で賞賛している公の親に立ち向かうことでも知られています。
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粘り強さ、ハードワーク、そして努力。
ドウェックの仕事にはまだまだたくさんのことがありますが、ロビンズがインタビューで、最も重要な子育てのアドバイスを1つだけ共有する時間があったときに、彼女の結果が引用されたのを見てとてもうれしく思いました。
成長マインドセットを発達させる子供たちは、より高い目標を設定し、努力と失敗に対してより健康的な態度を示し、「退屈」（固定マインドセットの子供たちが難しいことをしない理由を説明するためのカバーまたは言い訳として使用する）について不平を言う可能性が低くなりましたもの）。ロビンスは次のように述べています。
あなたが彼らに教えるなら-'見て、あなたは決してあきらめなかったので、あなたはそれでとても素晴らしいことをしたハニー！あなたは固執し続けました。または、 '突破するまで絶えず自分自身を強く押して、ここで何をしたかを見てください。私はあなたをとても誇りに思っています！」このような形で人は成長し、粘り強さ、勤勉さ、努力を評価するようになります。ビジネスでも私生活でも、そこからすべての報酬が得られます。
どう思いますか？コメントでお知らせください。特に、あなたが子供の頃に固定型マインドセットと成長型マインドセットのどちらに育てられたか、そして大人になった今、それにどう反応するかを聞きたいです.
