メイン 質問への100の答え:リーダーシップとは何ですか?

質問への100の答え:リーダーシップとは何ですか?

リーダーシップという言葉をグーグルで検索すると、約479,000,000の結果が得られます。各定義は、個々のリーダーと同じくらいユニークです。

定義するのは難しい概念です。おそらく、それはさまざまな人々にとって非常に多くのことを意味するからです。

リーダーシップを定義するための最良の方法を100個紹介します。自分に最適な方法を選択してください。

1.1。 「リーダーは、人々が彼の存在をほとんど知らないとき、彼の仕事が終わったとき、彼の目的が達成されたとき、彼らは言うでしょう:私たちは自分たちでそれをしました。」 -老子

二。 「優れたリーダーは、彼の責任の分担より少し多く、クレジットの彼の分担より少し少ないです。」 -アーノルド・グラソー

3.3。 「男の究極の尺度は、彼が慰めの瞬間に立つ場所ではなく、挑戦と論争の時に立つ場所です。」 - マーティン・ルーサー・キング・ジュニア

四。 「リーダーになるのに肩書きは必要ありません。」 -マーク・サンボーン

5.5。 「特に素晴らしいことが起こったときに勝利を祝うときは、後ろからリードし、他の人を前に置く方が良いです。危険があるときは最前線に立ちます。そうすれば、人々はあなたのリーダーシップに感謝するでしょう。」 - ネルソン・マンデラ

6.6。 「リーダーシップと学習はお互いに不可欠です。」 - ジョンF.ケネディ

7。 「最高のリーダーは、必ずしも最高のことをする人ではありません。彼は人々に最高のことをさせる人です。」 - ロナルド・レーガン

8.8。 「成功するリーダーシップは、頭だけでなく心でリードしています。彼らは共感、思いやり、勇気などの資質を持っています。 -ビル・ジョージ

9.9。 「リーダーシップの仕事は、人々に偉大さを与えることではなく、それを引き出すことです。偉大さはすでにそこにあるからです。」 -ジョン・バカン

10. 「素晴らしい人は素晴らしい人を引き付け、彼らをまとめる方法を知っています。」 -ヨハン・ヴォルフガング・フォン・ゲーテ

十一。 「リーダーシップが正しく、時が来れば、人々はいつでも従うことを期待できます。最後まで、どんな犠牲を払っても。」 -ハロルド・J・シーモア

12.12。 「リーダーは、強い粘り強さとスタミナを備えた自立した個人でなければなりません。」 -トーマス・E・クローニン

13.13。 「リーダーシップ:自信と信頼を鼓舞する性格とともに、人々を共通の目的に結集させる能力と意志。」 -バーナード・モンゴメリー

14.14。 「すべての偉大な指導者には共通の特徴が1つあります。それは、当時の人々の大きな不安に明確に立ち向かう意欲でした。これは、他の多くのことではなく、リーダーシップの本質です。 -ジョン・ケネス・ガルブレイス

15。 「リーダーシップとは、ビジョンを現実に変換する能力です。」 -ウォーレン・ベニス

16.16。 「リーダーシップは未来がどのように見えるべきかを定義し、人々をそのビジョンに合わせ、障害にもかかわらずそれを実現するように彼らを鼓舞します。」 -ジョンコッター

17.17。 「私は、リーダーシップの機能は、より多くのフォロワーではなく、より多くのリーダーを生み出すことであるという前提から始めます。」 -ラルフ・ネーダー

18.18。 「リーダーシップは誠実さから生まれると思います。つまり、他の人に求めていることは何でもします。リードするための非自明な方法があると思います。親、友人、隣人として良い例を提供するだけで、他の人が物事を行うためのより良い方法を見ることができます。リーダーシップは、劇的な、空中の拳であり、トランペットが鳴り響く活動である必要はありません。 -スコット・ベルクン

19。 「リーダーシップとは、情熱によって動機付けられ、ビジョンによって生み出され、信念によって生み出され、目的によって発火したインスピレーションを通じて他者に影響を与える能力です。」 -マイルズ・マンロー

20。 「リーダーシップは、人々がより良くなる可能性を解き放ちます。」 - ビル・ブラッドリー

21。 「リーダーシップの芸術は、イエスと言っているのではなく、ノーと言っています。はいと言うのはとても簡単です。」 ----トニーブレア

22。 「効果的なリーダーシップとは、スピーチをしたり、好かれたりすることではありません。リーダーシップは、属性ではなく結果によって定義されます。 -ピーター・F・ドラッカー

2.3。 「リーダーシップの1つの尺度は、あなたに従うことを選択する人々の能力です。」 -デニスピア

24。 「イノベーションはリーダーとフォロワーを区別します。」 - スティーブ・ジョブズ

25。 「リーダーシップとは、単に他の人々にリーダーが望むことをさせることです。優れたリーダーシップは、公式であれ非公式であれ、組織の使命と目標を達成しながら、他の人々が潜在能力を最大限に発揮できるよう支援します。他の人の仕事に責任がある組織のすべてのメンバーは、適切に開発されれば、優れたリーダーになる可能性があります。 -ボブメイソン

26。 「リーダーシップとは、他の誰かにあなたがやりたいことをさせたいという理由で、あなたがやりたいことをやらせる芸術です。 ' -ドワイト・アイゼンハワー

27。 「リーダーシップの本質は、ビジョンを持っている必要があるということです。それはあなたがあらゆる機会にはっきりと力強く表現するビジョンでなければなりません。不確かなトランペットを吹くことはできません。」 -セオドア・ヘスバーグ

28 。 「リーダーシップとは、他の人を動員して、共通の願望のために奮闘したいという芸術です。」 -ジェームズ・クーゼスとバリー・ポスナー

29。 「リーダーは人々を行きたい場所に連れて行きます。優れたリーダーは、必ずしも行きたくないが行きたいはずの場所に人々を連れて行きます。 -ロザリン・カーター

30。 「あなたの行動が他の人にもっと夢を見て、もっと学び、もっとやって、もっとなるように刺激するなら、あなたはリーダーです。」 -ジョンクインシーアダムス

31。 「リーダーシップは人や立場ではありません。それは、信頼、義務、コミットメント、感情、そして善の共有ビジョンに基づく、人々の間の複雑な道徳的関係です。 -ジョアン・シウラ

32。 「リーダーシップの課題は強くなることですが、失礼ではありません。親切ですが、弱くはありません。大胆になりますが、いじめにはなりません。思慮深く、しかし怠惰ではありません。謙虚になりますが、臆病ではありません。誇りに思うが、傲慢ではない。ユーモアはありますが、愚かさはありません。」 -ジム・ローン

33. ' リーダーシップとは、人のビジョンを高い視野に引き上げ、人のパフォーマンスをより高い水準に引き上げ、通常の限界を超えた個性を構築することです。 -ピータードラッカー

3.4。 「リーダーシップは奉仕する機会です。それは自己重要性へのトランペットの呼びかけではありません。 --J。ドナルドウォルターズ

35. ' リーダーシップとは、人々にあなたを見て自信をつけさせ、あなたがどのように反応するかを見てもらうことです。あなたが支配しているなら、彼らは支配しているのです。」 -トムランドリー

36。 「リーダーとは、道を知り、道を進み、道を示す人です。」 -ジョン・マクスウェル

37。 「リーダーシップとは、個人(またはリーダーシップチーム)がグループに、リーダーが保持する、またはリーダーとそのフォロワーが共有する目的を追求するように誘導する説得または模範のプロセスです。」 -ジョン・W・ガードナー

38。 「私のリーダーの定義は...人々にやりたくないことをするように説得したり、怠惰すぎてやりたくないことをしたりすることができる人です。」 -ハリー・S・トルーマン

39。 「リーダーシップとは、ビジョンを現実に変換する能力です。」 -ウォーレン・ベニス

40。 「リーダーは希望のディーラーです。」 - ナポレオン・ボナパルト

41。 リーダーシップは、影響を与えるすべての人の集合的な行動です。あなたの行動-あなたの行動とあなたの言葉-はあなたがどのように影響を与えるかを決定します。リーダーとしての私たちの仕事は、他の人の中でマーシャルの行動を活性化することです。 --David Caullo

42 。 「リーダーは、他の誰かがより多くのことを成し遂げられるように、1日14時間働くべきだと人々を説得するなど、人々に自分にとって意味がないように見える、または彼らの最善の利益ではないことをさせている誰かでなければなりません。お金。' -スコットアダムス

43。 「リーダーシップとは、力を入れずに他の人を方向性や決定に導く能力であり、それでも彼らは力を与えられ、達成されたと感じます。」 -リサキャッシュハンソン

44。 「リーダーの任務は、彼の人々を彼らがいる場所から彼らがいなかった場所に連れて行くことです。」 -ヘンリー・キッシンジャー

四。五。 「リーダーシップとは、他者への奉仕と、リーダーとしてより多くの使用人を育成することへのコミットメントです。それには、使命へのコミットメントの共創が含まれます。 -ロバート・グリーンリーフ

46。 「リーダーシップは、目標を達成するために他の人と協力し、他の人を通して働いています。」 -ポール・ハーシー

47。 「管理とは、整理して伝えることです。リーダーシップとは、育成と強化です。」 -トム・ピーターズ

48。 「リーダーシップは戦略と性格の強力な組み合わせです。しかし、もしあなたがそれなしでなければならないのなら、戦略なしでいなさい 。 ' -ノーマンシュワルツコフ

49。 「リーダーの役割は、人々が何になり得るかについての願望を高め、彼らがそこに到達しようとするように彼らのエネルギーを解放することです。」 --David R. Gergen

50。 「リーダーシップは、人々がより良くなる可能性を解き放ちます。 '-ビル・ブラッドリー

51。 「効果的なリーダーシップとは、何よりも優先することです。効果的な管理は規律であり、それを実行します。 -スティーブン・コビー

52。 「リーダーシップは問題を解決しています。兵士があなたに彼らの問題をもたらすのをやめる日はあなたが彼らを導くのをやめた日です。彼らはあなたが助けることができるという自信を失ったか、あなたが気にしないと結論付けました。どちらの場合もリーダーシップの失敗です。」 -コリン・パウエル

53。 「リーダーシップは、成功したすべての取り組みの99%の鍵です。」 -アースキンボウルズ

54。 「リーダーシップは、それをどのように行うかではなく、どのようになるかという問題です。」 -フランシス・ヘッセルバイン

55。 「リーダーシップとは、個人の価値観と両立する、相互尊重の参加型環境において、人々が長期的な建設的目標の習得に向けて自発的に動機付けられる基準を確立し、創造的な環境を管理する能力です。」 -マイク・ヴァンス

56。 「リーダーシップとは、義務がないときに人々をあなたのために働かせることです。」 -フレッドスミス

57。 「リーダーシップのテストの1つは、緊急事態になる前に問題を認識する能力です。」 -アーノルド・グラソー

58。 「リーダーシップとは、タスク、目的、またはプロジェクトを達成するために、他の人に最大のパフォーマンスをもたらすように影響を与える技術です。」 --W.A。コーエン

59。 「良いリーダーは思いやりのあるリーダーです。彼は自分の人々を気遣うだけでなく、積極的に彼らの世話をします。」 -ハラルドアンダーソン

60。 「リーダーシップの定義は、概念を定義しようとした人とほぼ同じです。」 -ラルフ・ストグディル

61。 「人々の成長と発展は、リーダーシップの最高の呼びかけです。」 -ハーベイ・S・ファイアストーン

62。 「自分自身に恐れを持ち続けなさい、しかしあなたのインスピレーションを他の人と共有しなさい。」 -ロバートルイススティーブンソン

63。 「情熱がなければ、人はリーダーとしてほとんど影響力を持ちません。」 --Michele Payn-Knoper

64。 「リーダーシップは、明確な定義のない無形の品質です。導かれていた人々がその定義を知っていれば、彼らは彼らの指導者を追い詰めて殺すので、それはおそらく良いことです。 -スコットアダムス。

65。 「リーダーシップとは、誰も見ていないときに正しいことをしていることです。」 -ジョージ・ヴァン・ヴァルケンブルグ

66。 「リーダーシップとは、何が可能かを示す人です。」 -マーク・ヤーネル

67。 「リーダーシップは、態度や行動よりも言葉で実践されています。」 -ハロルド・ジェニーン

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68。 「物事のやり方を人々に決して教えないでください。彼らに何をすべきかを教えてください、そうすれば彼らは彼らの創意工夫であなたを驚かせるでしょう。 -ジョージ・スミス・パットン

69。 「例によるリーダーシップは、唯一の真のリーダーシップです。他のすべては独裁です。」 -アルバートエマーソン

70。 「リーダーとは、リーダーとフォロワーが共有する目標に向けて他の人を動員する人です。 ...リーダー、フォロワー、目標は、リーダーシップのために等しく必要な3つのサポートを構成します。 -ゲイリーウィルズ

71。 「リーダーは知っている必要があり、彼が知っていることを知っている必要があり、彼が知っていることを彼の周りの人々に十分に明らかにすることができなければなりません。」 --Clarence Randall

72。 「リーダーシップとは、責任を取ることであり、言い訳をすることではありません。」 -ミット・ロムニー

73。 「リーダーシップは難しいですが、複雑ではありません。」 -マイケル・マッキニー

74。 「優れたリーダーシップとは、プロセスではなく、人間の経験に関するものです。リーダーシップは公式やプログラムではなく、心から生まれ、他の人の心を考慮する人間の活動です。 -ランス・セクレタン

75。 「リーダーシップは、個人が共通の目標を達成するために個人のグループに影響を与えるプロセスです。」 --P.G。ノースハウス

76。 「フォロワーは、その完全な輝きを引き出すリーダーシップの宝石カッターです。」 -に移動 チャレフ

77。 「リーダーは、自分がどこに向かっているのかを知るまで、リードすることはできません。」 -匿名

78。 「リーダーは生まれません、彼らは作られます。」 ―ヴィンス・ロンバルディ

79。 「リーダーの最後のテストは、彼が他の男性に彼を置き去りにすること、信念と継続する意志です。」 -ウォルター・リップマン

80。 「あらゆる機関内のリーダーの機能:彼または彼女の不安のない、自己定義された存在を通してその規制を提供すること。」 -エドウィン・H・フリードマン

81。 「リーダーの偉大さは、リーダーの業績によって測定されます。これは彼の有効性の究極のテストです。 -オマールブラッドリー

82。 「あなたが生まれたリーダーシップの本能はバックボーンです。あなたはそれに伴うおかしな骨とウィッシュボーンを開発します。 --Elaine Agather

83。 「人々を未来へと導く最善の方法は、現在の人々と深くつながることです。」 -ジェームズ・クーゼスとバリー・ポスナー

84。 「リーダーシップは、善良な男性を選び、彼らが最善を尽くすのを助けることから成ります。」 -チェスター・W・ニミッツ

85。 「他の人に私たちの考え方を取り入れさせるには、私たちは彼らの考え方に立ち向かわなければなりません。導くためには、従う必要があります。」 -ウィリアム・ヘイズリット

86。 「リーダーシップには、他の人々の考えや行動に影響を与えるために力を使うことが必要です。」 - に。ザレニック

87。 「偉大な人のしるしは、重要なことを成し遂げるために重要なことをいつ取っておかなければならないかを知っている人です。」 -ブランドン・サンダーソン

88。 「私たちの仕事は、私たちの人材を育成するための最も重要なリソースです。」 -ジム・トリンカとレス・ウォーレス

89。 「成功したリーダーは、あらゆる機会の難しさではなく、あらゆる困難の機会を見ています。」 -リード・マークハム

90。 「司令官について最も重要なことは、士気に対する彼の影響です。」 --Viscount Slim

91。 「優れたリーダーは勢いを維持しますが、優れたリーダーは勢いを増します。」 -ジョンC.マクスウェル

92。 「平凡な先生は言います。良い先生は説明します。優れた教師が実演します。偉大な教師は刺激を与えます。」 -ウィリアム・アーサー

93。 「良い追随者になれない人は、良い指導者になることはできません。」 ―アリストテレス

94。 「私にとって、リーダーシップは違いを生んでいます。変化をもたらすためにあなたの代理店を利用しています。」 -メラン・フェルヴェール

95。 「それがリーダーシップのすべてです。単にその瞬間の一般的な意見に従うのではなく、意見がどこにあるかを先取りし、人々を説得します。」 -ドリス・カーンズ・グッドウィン

96。 「私がリーダーシップを測定する方法はこれです:私と一緒に働いている人々のうち、何人が会社が彼らのものであると思って朝起きますか?」 -デビッド・M・ケリー

97。 「あなたは人々に行くべき場所を指差して告げることによって先導するのではありません。あなたはその場所に行き、訴訟を起こすことによって導きます。 -ケン・キージー



98。 「叫び声ではなく、野生のアヒルの飛翔が群れを飛ばして追いかけます。」 -中国のことわざ

99。 「命令することは奉仕することであり、それ以上でもそれ以下でもありません。」 -アンドレ・マルロー

100。 「リーダーシップはあなたの心を込めて人々をリードしています。」 - ロリー・ダスカル