メイン スタートアップライフ マイヤーズブリッグスの性格タイプを有利に使用する方法

マイヤーズブリッグスの性格タイプを有利に使用する方法

明日のためのあなたの星占い

あなたがキャリアの旅を始めたばかりであろうと、何年もそこにいたとしても、あなたの性格タイプを知り、利用することは、あなたがあなたの最も本物の自己を理解するのを助けるのに非常に有益であることがわかります。 Myers-Briggs Type Indicatorなどの性格検査を受けることで、自分が何であるかを知ることができます。あなたが1つを取ることから得られる情報はあなたに明確化を与えるだけではありません なぜあなたは特定のことをするのですか 、それはまたあなたのキャリアと私生活であなたを助けることができます。

私は個人的にいくつかの方法でマイヤーズブリッグスを使用することができました。私が自分自身と私の労働倫理を理解するのに本当に役立った1つの側面は、私が内向的であると思っていたが、私がどれほど外向的であるかを理解したことでした。他の人と一緒にいることで元気が出ることに気づいたら、もっと社会的な機会を探し始め、飛行機恐怖症を乗り越えて今日のキャリアを築くことができました。

性格タイプを構成する特性をリストしました(Myers-Briggsによる)。このテストを以前に行ったことがあるか、初めて行うかにかかわらず、ここに4つの重要な性格特性があります。

内向性または外向性:あなたのエネルギー源

人々がこれらの性格特性について話すとき、彼らは内向性が恥ずかしがり屋であり、外向性が外向的であると信じています。しかし、それは真実ではありません。

人は、エネルギーをどこで得るかに基づいて、内向性または外向性と見なされます。内向性は内向性からエネルギーを得ます。群衆の中にいた後、彼らは充電するために一人で時間を必要とします。外交官は他人の周りにいることから彼らのエネルギーを得ます。彼らは再充電するために社交する必要があります。

あなたがあなたのエネルギーをどこで得るかを知ることはあなたがあなたの職場で最も輝くのを助けることができます。外交官は、ネットワーキングイベントのプレゼンテーションやビジネスミーティングで活躍します。内向性は自然な聞き手です。調査、アドバイス、戦略を提供することは、彼らにとってより自然なことです。

ronnie radke 純資産 2016

センシングまたは直感:情報に対するあなたの認識

感知と直感の性格特性は、情報をどのように取り入れて解釈するかを説明します。センサーは、情報を取り込む際に、具体的で物理的な形で、具体的なものとその前にあるものの5つの感覚に依存しています。一方、直感的な人々はより抽象的であり、収集した情報のパターンを探します。

ただし、完全に感知型または直感型の人はいないことに注意してください。最初に情報をどのように認識するかによって、どちらに傾いているかを知ることができます。

センサーは非常に詳細志向です。彼らは事実を見て、周囲に気づいています。センサーは、口頭および非口頭のすべての合図に気づき、それに応じて行動できるため、取引を成立させるのは自然なことです。

アメリカン・ピッカーズ・ワイフのマイク

直感的な人は、目立たない可能性と現実を見ます。彼らは創造的であり、誰も考えなかった角度から洞察を提供する傾向があります。直感的な人々は、既成概念にとらわれない思考が歓迎される広告マーケティングでうまく機能します。

思考または感情:あなたの意思決定プロセス

意思決定に関しては、思考または感情の特性があります。思考特性を持つ人は、論理に基づいて問題を解決しようとし、決定を下すときに感情がショーを実行させないでしょう。一方、感情特性を持つ人は、自分の心に従い、状況についてどのように感じるかを決定します。

あなたのキャリアの中で、思想家は、それが会社にとって最善であると知っていれば、難しい決断をすることを躊躇しません。思想家は通常、事実を見て、決定を下すときは個人的な感情を無視するため、リーダーです。

しかし、感情は、決定に関与する他の人の感情や視点を見ます。この特性は、状況について誰もがどのように感じているかを理解するのに役立ちます。つまり、優れたチームメディエーターになることができます。

判断または知覚:外界との相互作用

判断と知覚と混同しないように、判断と知覚の特性は、あなたが外の世界とどのように相互作用するかを説明します。判断力のある人は、構造が好きで、組織化されており、ルールに従う傾向があります。知覚特性を持つ人は、より柔軟で、彼らが相互作用する世界に適応できます。

あなたのキャリアにおいて、あなたは他人の考えにオープンマインドであるため、知覚特性はあなたがグループで働くことをより簡単にします。判断力のある人は構造を切望しているので、彼らは通常戦略家です。

あなたの長所と短所を理解する

それぞれの特性には独自の長所があり、キャリアパスの選択に使用できます。たとえば、意思決定に関して考えることに傾倒している場合は、事実だけに焦点を合わせるのではなく、より共感的になり、すべての人にとって正しいと感じることのバランスをとる解決策を見つけることができます。

情報の知覚に関しては、直感的な特性に傾倒していることに気付くかもしれません。その場合は、時間をかけて事実と詳細を確認してください。